靈活就業人員是指個經營、非全日制以及新就業形態等從業人員。那麼，靈活就業人員有哪些參保方式？如何辦理參保手續呢？下面是參保指南，詳細說明了靈活就業人員的參保方式和辦理流程。
首先，靈活就業人員可以選擇以個人份參加企業職工基本養老保險。這是許多靈活就業人員選擇的參保方式。在這種方式下，繳費由個人承擔，繳費基數可以在本省全口徑城鎮單位就業人員平均工資的60%到300%之間選擇，繳費比例為20%。繳費可以按月、季、半年、年等不同方式進行。
其次，靈活就業人員也可以選擇在戶籍地參加城鄉居民養老保險。在這種方式下，繳費按照每年的檔次進行，不同地區的繳費檔次可能有所不同。靈活就業人員可以據自己的況選擇合適的繳費檔次。據多繳多得、長繳多得的原則，繳費越多、繳費年限越長，退休后每月領取的養老金也會相對較多。
那麼，如何辦理參保手續呢？只需攜帶本人份證（居住證）或社保卡等相關資料到當地社保經辦機構辦理參保手續即可。如果不想出門，也可以選擇線上辦理，通過國家社會保險公共服務平臺電子社保卡APP、小程序或各地人社部門網站等線上服務渠道都可以輕松辦理參保登記。
需要注意的是，千萬別為了圖省事或誤以為自己不能辦理參保而花錢找社會機構代繳社保。個人份參保與單位職工參保的養老待遇是相同的，不會打折扣。靈活就業人員的養老待遇與單位職工相同，只要在繳費基數、繳費年限等因素相同的況下，的養老金也是一樣的。因此，選擇個人份參保是劃算的。
另外，失業人員在領取失業保險金期間，如果以個人份繳納基本養老保險費且滿足參保1年以上、非因本人意愿中斷就業的條件，即使目前以個人份參加基本養老保險，仍然可以領取失業保險金。因此，不要相信那些所謂的“沒過或者社保斷了無所謂，都能補繳”“有門路花錢幫您補繳社保費”之類的謊話。
總之，靈活就業人員可以據個人況選擇適合自己的參保方式，并按時繳納社保費，以確保到應有的養老待遇。辦理參保手續時，可以選擇線下或線上渠道，方便快捷。重要的是要避免被誤導，不要為了省事而花錢找社會機構代繳社保費。正確了解參保政策，保障自己的權益。