機關事業單位的退休人員在退休前獲得高級職稱是一種榮譽和認可，但這并不會直接影響他們退休后的養老金待遇。

養老金的計算是據繳費年限、平均繳費指數和計算基數來確定的，與個人職稱無關。只有采用老辦法計算養老金的地區才會考慮職稱因素。因此，無論是高級職稱還是普通職稱，退休人員的養老金待遇都是一樣的。

然而，盡管評定職稱不能直接影響退休養老金待遇，但它在個人榮譽和收方面都有一定的影響。

首先，獲得高級職稱可以提升個人的榮譽和自豪。畢竟，能夠得到高級職稱是對個人專業能力和工作績的認可和肯定，這對于退休后的個人神狀態有著積極的影響。

其次，職稱的評定可能會對工資和社保繳費基數產生間接影響，從而影響養老金。一般來說，高級職稱對應的工資水平會相對較高，這也就意味著退休后的工資水平會有所提升。同時，工資水平的提高也會影響社保繳費基數，從而間接地影響到養老金的計算。

因此，雖然職稱并不直接影響退休養老金待遇，但它在個人榮譽和收方面都有一定的影響。獲得高級職稱無疑是對工作績的認可和個人榮譽的現，可以提升個人的自豪和滿足。同時，高級職稱可能會帶來工資的提高和社保繳費基數的變化，從而間接地影響到退休后的養老金待遇。

總而言之，機關事業單位退休人員在退休前獲得高級職稱，并不會直接影響養老金待遇。養老金的計算是按照繳費年限、平均繳費指數和計算基數來確定的，與個人職稱無關。然而，職稱對個人的榮譽和收水平有一定的影響，在退休后仍然有一定的價值和意義。無論是否獲得高級職稱，退休人員都應該珍惜自己的養老生活，幸福的晚年。