據橙市互10月20日消息，耐克大中華區最近發布了一封部信，宣布將推出全新的混合工作模式。據這個新模式，公司員工每周將在辦公室工作四天，時間為每周一至周四。新的工作模式將于2024年1月8日正式開始實施，并僅適用于辦公室員工。

耐克于9月29日發布了2024財年第一季度的財報。報告顯示，截止到2023年8月31日，耐克的營收達到129億元，同比增長了2%；而凈利潤為15億元，同比下降了1%。在2024財年第一季度中，耐克的直營業務和批發業務都呈現出持續增長的趨勢。財報顯示，自營業務的營收達到54億元，同比增長了6%；而批發業務的收為70億元，同比增長了1%。此外，品牌的數字業務收也增長了2%。

從品牌表現來看，在這一期間，耐克品牌的營收達到124億元，同比增長了3%；而匡威品牌的營收為5.88億元，同比下降了9%。值得注意的是，無論是耐克品牌還是匡威品牌，在北市場的表現都不盡人意。北市場是耐克最大的市場，在最新財季中，該地區的收占據了耐克總營收的42%，約為54.23億元，同比下降了2%。當考慮到匯率不變的況下，這一下降幅度為1%。報告期，該地區的鞋類和服飾收都出現了不同程度的下降。

新工作模式的推出對于耐克來說是一項重要的舉措。隨著疫的影響逐漸減弱，耐克決定采取混合工作模式，以更好地平衡員工的工作和生活。這一新模式的實施將為員工提供更靈活的工作時間，并有助于提高工作效率和員工的工作滿意度。

財報數據顯示，耐克的直營業務和批發業務都取得了良好的增長。自營業務的增長主要得益于中國市場的強勁需求，而批發業務的增長則得益于全球市場的復蘇。耐克品牌在全球范圍的表現依然穩定，而匡威品牌的下主要是到北市場的影響。

盡管在北市場收下降，但耐克仍然保持著強勁的全球市場地位。公司將繼續加大在中國市場的投資，并進一步推數字化轉型。品牌在數字業務方面的增長也表明，消費者對于在線購的需求依然旺盛。

總的來說，耐克的財報數據顯示了公司的穩健增長趨勢。新的混合工作模式將進一步提高員工的工作滿意度，同時耐克也將繼續加大在中國市場的投資，并加速數字化轉型，以應對市場的變化。