董宇輝的火勢愈演愈烈，甚至連俞敏洪這樣的商業巨頭都束手無策。有人說這是董宇輝心設計的苦計，也有可能，但更大的可能是領導故意打。鐵打的營盤，流水的兵，這一直是歷來如此。中國是一個講究謀略和謀詭計的國家，做不好老板著急，做好了領導也著急。這就是中國的怪現象，似乎很多方面都如此。因此，中國人承著巨大的力。顯然，老俞失算了。但是老俞反應迅速，立即采取了與董宇輝同行的策略，這就等于開辟了另一片天地。如果近期能夠培養出另一個杰出人才，那就相當于又多了一個策略。這顯然是非常聰明的做法。那麼董宇輝究竟有哪些閃之，他真的無法被超越嗎？我認為這種可能并不大。所有的功都有共同之，就是在某一階段擊中了人們的心理。也就是說，他首先有一種扭曲現實的能力，通過文學的語言描述普通的事，給人一種全新的覺，這就是差異化的力量。前段時間張雪峰還宣稱文科就是“”、“服務”，毫無用，但這要看你怎麼使用。張雪峰是學理工的，自然站在他的立場上，用典型的東北口音和特別的思維方式傳達一種扭曲的現實，即必須跟他學習如何報考才能改變命運，說到底，他也是一名推銷員。而董宇輝的出場就是在銷售產品，以一種浪漫的描述給人一種特別的覺，因此產品準確地出貨。這就是一種生意，據人群，切中一部分消費者。生意的核心是定位，據一部分人的和需求，切中要害。發現這種需求，并準確地迎合它就是功的關鍵。直播時代的難點在于一旦某些主播的特質擊中了，再換人就困難重重。而且東方甄選大概率也會持續衰落。這是因為很難找到新的撥心弦的主播，主播是人，不是產品，更不是機，不容易打造。唯一可以作的就是按照步驟，繼續挖掘消費者的喜好點，然后調整風格，引其他主播。這個程序復雜，老俞估計不可能完。他應該還在試錯，因為這更簡單。一個完整的逆向思維需要流程、資金和力的投。但這又是一條捷徑。在這里提供一個功范例，就是千萬不要模仿別人，而應該想到差異化，只有差異化才能讓你穎而出。