新文章：隨著春節的結束，許多人又開始投工作崗位。然而，有一群人卻到焦慮，因為他們知道自己今年就要退休，卻不確定國家是否會推遲退休政策的實施。如果延遲退休，意味著這個群還需要繼續工作。那麼，2020年退休是否會推遲呢？
據《人力資源和社會保障事業發展"十三五"規劃綱要》，逐步延遲退休年齡計劃已經明確提出，預計2020年將實施此計劃。然而，目前尚未發布關于2020年退休新規定的公告，政策還需要等待方消息。據此前的退休年齡規定，干部的退休年齡是男60歲、55歲，職工的退休年齡是男60歲、50歲，并且還有一些特殊工種的特殊規定。
從目前況來看，延遲退休的可能是很高的，但是否會在2020年推行還未可知。這對于即將退休的人們來說無疑增添了許多不確定。然而，無論政策如何變化，人們應該據自況做出適當的選擇。
目前網絡上流傳著三種延遲退休的計劃，包括直接延遲退休、靈活延遲退休和按年資退休。直接延遲退休是將現行法定退休年齡延遲5年左右，這種方法可以減輕養老金支付力，但對于公民來說是最不愿意看到的。靈活延遲退休可以據個人和經濟狀況選擇何時退休，這得到了很多人的支持。按年資退休則要求工作滿足一定年限后才能退休，但也存在一些缺點。
無論選擇哪種延遲退休的方式，人們也應該考慮到自己的健康和個人經濟狀況。雖然延遲退休可能會增加工作力和繳納養老金的時間，但如果能夠在退休后更好的生活，也是值得考慮的。
關于養老金的增加問題，雖然有人擔心未來可能會減發放，但據國養老基金的繳費比例來看，這種擔憂是沒有據的。因此，預計2020年養老金仍會繼續上漲，盡管漲幅是否低于2019年的5%尚不確定。
總之，退休政策的推遲可能很高，但細則還需等待方公告。人們應該據自況做出選擇，并考慮到個人健康和經濟狀況。退休后的生活也應該考慮到其他投資和規劃，而不僅僅依靠退休福利。